365游戏大厅官方2018年党政工作要点                                                

2018年，是学校“十三五”规划承上启下、深化推进之年，是学校第七次党代会召开之年，是加快高水平医科大学建设的关键之年，是“基层党建质量巩固提升年”。学校工作的总体要求是：全面贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记对广东重要指示批示精神，深入落实全国思想政治工作会议精神和广东省第十二次党代会精神，紧紧抓住高等教育和医疗卫生改革发展的战略新机遇，紧扣高水平医科大学建设目标，以召开学校第七次党代会为契机，以省市共建为抓手，以专业认证工作为中心任务，以高水平学科建设为突破口，坚持立德树人，强化内涵发展，力抓党建工作，解放思想、深化改革，凝心聚力、攻坚克难，抓住机遇、突破瓶颈，全面提升办学水平和综合实力，努力开创高水平大学建设新局面。  

一、以重点专项为中心，推动学校稳步发展  

1.深入学习宣传贯彻党的十九大精神。按照中央、省委和省委教育工委的部署要求，把学习宣传贯彻党的十九大精神作为学校的头等大事和首要的政治任务，通过系统学习、深入调研，进一步深化认识和把握校情，明确思路，扎实开展“大学习、深调研、真落实”活动和“不忘初心、牢记使命”主题教育，以实际行动推动习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神落地生根、开花结果。（责任领导：卢景辉、符学三、杨云滨；责任部门：党委办公室、党委宣传部）  

2.召开学校第七次党代会。开好学校第七次党代会。积极做好学习培训和宣传教育，有序推进党代会提出的各项目标任务，推动党代会精神在实际工作中得到贯彻落实,以优良党风带动政风校风学风建设，促进学校事业快速发展。（责任领导：符学三、杨云滨；责任部门：党委办公室、党委组织部）  

3.深入推进省市共建工作。认真贯彻广东省以“补短板”为目标的粤东西北高校振兴计划、以“强特色”为目标的特色高校提升计划的高等教育发展目标，进一步抓好省市共建协议、总体规划和改革方案的落实，进一步完善省市共建项目管理机制、责任机制和绩效评价机制。加强与地方经济建设发展对接，瞄准省市共建发展机遇，努力争取相应的资源和政策，推进省市共建各项工作。（责任领导：余学清；责任部门：发展规划处）  

4.深入推进高水平重点学科建设。找准高水平学科建设发力点，发挥临床医学、药学、公共卫生、预防医学与基础医学的整体优势和协同效应，围绕区域经济社会发展重大需求，持续提升临床医学学科的综合实力，着力提高药学、公共卫生、预防医学与基础医学的整体实力，争取进入省高水平大学重点学科建设行列。推动“药理学与毒理学”ESI排名提升工作，冲击ESI排名前1%。（责任领导：刘新光；责任部门：学科建设办公室）  

5.深入推进“特色学科高地”计划。依托365游戏大厅官方附属妇女儿童医院、365游戏大厅官方附属深圳妇女儿童医院等直属附属医院，充分发挥临床医院的优势，重点打造和提升妇科、产科、儿科及妇幼保健等特色专科，深入开展新生儿基因组学及队列研究，打造覆盖生命全周期的研究项目，争取产生一批具有重要国际影响的科研成果。（责任领导：余学清、刘新光；责任部门：医院管理处、科技处）  

6.切实推进专业认证工作。正式启动专业认证工作，认真对照认证标准要求，制定工作实施方案，掌握专业认证申报具体流程，积极梳理问题，整合资源，详细规划，周密安排，推动临床医学、口腔医学、护理学、药学、生物医药工程等5个专业的专业认证工作，争取2018年临床医学和护理学通过教育部专业认证。（责任领导：丁元林；责任部门：教务处）  

7.认真落实本科教学审核评估整改工作。根据教育部本科教学工作审核评估专家组意见建议和《广东省普通高等学校本科教学工作审核评估整改工作方案》要求，认真制定问题台账和整改方案，并依据整改方案，逐步逐项落实整改，保证2018年“回头看”检查达到合格水平。（责任领导：丁元林；责任部门：教务处）  

8.举办建校60周年校庆活动。以学校建校60周年为契机，以校庆系列学术与纪念活动为主轴，科学谋划校庆活动方案，统筹协调，精心组织，圆满举办建校60周年校庆活动，进一步传承和弘扬广东医精神，提升师生员工的凝聚力和学校影响力，拓展办学资源，促进高水平医科大学建设开创新局面。（责任领导：罗辉；责任部门：校庆办公室）  

二、以主要任务为抓手，强化学校内涵发展  

9.切实提升本科生培养水平。完善人才培养体系建设，启动新一轮人才培养方案及教学大纲的修订。完善规范临床教学管理，建立教365游戏大厅官方地评估认定机制和实践教学考核数据库，建设远程临床教学互动平台。顺应高考招生制度改革，改进和完善招生工作机制。进一步探索全科、妇科、儿科、海洋药学专业发展前景，打造新专业链条，培育专业新亮点。继续推进教学质量与教学改革工程。加强教师教学发展中心建设，辅助指导教师制定职业生涯发展规划、教学发展规划等。推进创新创业教育改革，争取建设市级、省级、国家级大学生创业示范基地、科技创业实习基地和职业院校实训基地。（责任领导：余学清、符学三、丁元林、罗辉、刘新光；责任部门：教务处、学生处、教师教学发展中心、医院管理处、社会合作与产业开发处）  

10.不断深化研究生教育改革。加强新增5个硕士一级学科（药学、公共卫生与预防医学、基础医学、生物学和医学技术）授权点和药学专业学位授权点的建设。有针对性培育与建设下一轮拟申报博士一级学科授权点。继续做好新增博士点的申报工作。优化临床医学专业学位研究生的培养方案。力争新增1-2个校外研究生联合培养基地。探索产学研联合培养研究生的“双导师制”，构建“校校”、“校院”、“校企”人才联合培养机制。继续加强学风建设和学术道德的宣传培训。强化学院和导师在研究生教育管理中的主体作用。（责任领导：刘新光；责任单位：研究生学院、教务处）  

11.进一步完善学生素质教育。挖掘自身发展优势，培育自身发展特色，实现易班建设新突破。继续倡导“一院一特色”，积极推进“一院一品牌”的创建工作，形成学生工作品牌特色。招聘专职新疆籍少数民族辅导员，加强新疆少数民族教育管理工作。强化心理健康普查，加强团体心理辅导，健全学生危机应急干预体制。积极倡导阳光体育，引导学生主动参与体育锻炼，着力培养人格健全、体格健康的人才。实施就业倒逼机制，推进学生就业与专业设置、招生计划等挂钩制度，实现人才培养各环节的良性互动。（责任领导：符学三；责任部门：学生工作部、体育教学部）  

12.着力提升学科建设水平。加强现有和新增省级重点学科的建设，加大重点投入力度，培育高水平学科和拔尖人才，争取新增珠江学者设岗学科。建立学科评估成效与学科资源配置关联机制，逐步形成以学科建设质量和学科评估绩效为导向的学科资源配置新模式。申报省级养老实训基地，提升养老学科综合实力。（责任领导：罗辉、刘新光；责任部门：学科建设办公室、养老产业研究院）    

13.逐步加强科研核心能力。调用各学科科研力量、促进科技增量提升，健全多元化科技评价体制，建立创新团体、创新平台综合绩效考核制度和科技项目分类评价制度。加强高水平科研平台建设，与大型国企合作设立院士工作站，建立广东分院精准检验中心平台、精准检验结果信息化平台、研究型血液透析中心、Ⅰ期药物临床试验中心、科技成果转化暨新产品市场导入平台等；做好国家级重点与重大项目申报工作，做好国家杰出青年基金与青年项目的培育申报工作。培育省级协同创新（发展）中心、省级重点实验室，培育省部级及以上科技成果奖，遴选省市共建科研项目和平台；加快海洋医药研究院南海海洋生物医药资源研发公共服务平台建设，尽早建成四大科研中心和十个功能型研究室，做好开放课题招标工作。积极加强学术道德、伦理道德和师风学风建设，制定科研人员学术准则和行为规范。（责任领导：余学清、罗辉、刘新光；责任部门：科技处、社会合作与产业开发处、海洋医药研究院）    

14.继续加强人才队伍提质升级工作。多渠道、多形式引进高层次人才和团队，争取在广东省创新创业团队、国家自然科365游戏大厅官方金创新群体项目等方面有新突破。继续推动学校中青年教师队伍建设与发展，落实“双师型”队伍建设目标，切实提高教师专业技术能力。做好教研室（系、实验室）、科研机构、教辅机构负责人选任工作。依托学校教学指导委员会，组建学校教师教学发展专家咨询委员会。积极搭建人才干事创业平台，构建高层次人才综合服务体系，落实感情留人、事业留人和待遇留人。（责任领导：余学清、刘新光、丁元林；责任部门：人事处、国际交流与合作中心、教师教学发展中心）  

15.切实推动附属医院建设。协同组建直属附属医院与非直属附属医院的医疗合作联合体或合作平台，开展学科整合、学科重组，强化医疗、科研合作，提升附属医院群的整体水平。推进第一附属医院申报临床重点专科，争取通过高水平医院评审，跻身广东省30家高水平医院行列。继续推动第二附属医院的转制工作，谋划好未来发展战略与规划。全面落实共建直属附院协议，提升附属妇女儿童医院、附属第三医院的医疗水平。积极推动与深圳市南山区政府、龙岗区政府，惠州市人民政府合作共建直属附属医院事宜，力争新增3-4所直属附属医院。抓住环北部湾区及粤港澳大湾区医疗高地发展机遇，积极争取更多支持。支持附属医院与国外一流医院缔结为姊妹医院，开展临床技术合作与科研交流，提升附属医院的国际化水平。（责任领导：余学清；责任部门：医院管理处、附属医院）  

16.积极落实“放管服”改革工作。整体推进“放管服”系列制度制定、修订工作，规范完善编制、人事、薪酬、教师职称评审等方面的管理，抓好各项制度的组织实施。调整机构、理顺部门职责职能，加快校院二级改革，完善管理体制机制，实现管理重心下移。推进人事制度“废、改、立”工作，实现人力资源优化配置，落实职称评审办法。逐步推进科研体制机制改革方案实施，“切块”下放校级科研经费，全额返还大型仪器设备共享使用服务收费，统筹做好各二级单位科研项目管理系统、仪器设备预约系统、网上缴费系统。（责任领导：丁元林、罗辉、刘新光；责任部门：人事处、科技处、财务与资产管理处、招投标中心）  

17.大力提升国际交流水平。力争招收公共卫生（预防医学）专业外国留学生。争取新增国（境）外合作院校4-5所，力争与国（境）外高水平大学、科研院所建立长期、稳定的合作关系。多形式、多途径聘请国（境）外高水平智力人才，作为特聘教授和客座教授，来校进行长、短期讲学、学术访问和科研合作。鼓励和支持优秀中青年骨干教师赴国内外知名高校和科研机构访学进修，打造一批与国际同行开展交流与合作的国际化教学、科研师资队伍。通过开展“2+2”、“3+1”等学历项目、短期研修项目、交换生项目、海外实习实训项目及冬夏令营等文化交流活动，加大学生派出力度与规模。（责任领导：余学清、丁元林、刘新光；责任部门：国际交流与合作办公室、医院管理处、人事处、教务处）  

18.积极拓展各类办学资源。加强与校友和社会各界的联系，确保 60周年校庆圆满举办，同时鼓励和吸引校友和社会各界参与学校的建设发展。继续在重要区域（指生源多、地域重要、条件较好的地区）拓展办学机构，保持成人高等教育招生数量的持续增长，同时加强教学质量监控和管理。加强养老产业研究院与东莞、湛江两市政府的深度合作，寻求国内外的合作机会，力争建设或合作老年医院或养老机构1家，养老服务人才实训基地1家，挂牌运行社会养老护理员技能培训基地。（责任领导：罗辉；责任部门：社会合作与产业开发处、继续教育学院、养老产业研究院）  

19.不断提高公共服务能力。加快建设 “教育云”基础平台，推进办公系统优化升级建设。继续深化预算编制改革，优化学校财力配置，完善规范财务管理，推进财务信息化建设。提高审计、招投标管理水平。提高学报质量和影响力。持续搞好图书馆文献资源建设，加强图书馆文献信息的推介与利用。落实东莞校区二级法人工作。（责任领导：丁元林、罗辉、刘新光；责任部门：人事处、教育技术与信息中心、财务与资产管理处、审计处、招投标中心、学报编辑部、图书馆）  

20.大力推进基础设施建设。筹建海东新校区，拓展湛江校区办学空间。完成东莞校区科技大楼与研究生院项目立项建设工作。完成东莞校区图书馆报告厅的装修工程。完成东莞校区Ⅱ号电站（供动物中心综合楼用电）建设并投入使用。完成东莞校区门诊部装修工程。（责任领导：罗辉；责任部门：后勤基建管理处）  

21.努力做好民生与安全稳定工作。加快东莞校区门诊部建设，力争纳入松山湖社区医疗服务中心建设，改善医疗服务条件，提高师生健康水平。完成定岗东莞校区人员的医保等社保险种关系转移工作，方便东莞校区教职员工就医。丰富群众性体育活动和校园文明创建活动，切实提高师生幸福指数。扩大慰问困难职工家庭范围，完善帮扶慰问机制。强化政治维稳工作，加强校园消防、交通、食品和实验室等安全管理，深化平安校园建设。（责任领导：余学清、符学三、杨云滨、刘新光；责任单位：第二临床医学院、人事处、工会、保卫处）  

三、以党建工作为保障，促进学校科学发展  

22.深入开展 “四强四争当”活动。深入贯彻党的十九大和学校第七次党代会精神，在巩固“四问四做起”、“四比四提升”活动成果的基础上，在全校深入开展“四强四争当”（共产党员强党性修养，争当攻坚克难的先锋；领导干部强示范引领，争当聚力创绩的中坚；教研单位强内涵建设，争当提质进位的标杆；机关部门强实干作为，争当保障发展的标兵）活动，不断加强领导干部作风建设。（责任领导：符学三、杨云滨；责任部门：党委办公室、党委组织部）  

23.加强领导班子和干部队伍建设。认真贯彻落实民主集中制，坚持党委领导下的校长负责制，完善领导班子议事决策机制。创新改进党委中心组学习方式，加大二级党委中心组学习检查力度，保证党委中心组学习质量。坚持和完善校领导接待日和听课制度。举办中层干部学习培训班。开展中层干部届满考核、中层干部换届工作，做好七八级职员晋升和部分七八级职员干部岗位调整工作。开展中层领导干部经济责任审计工作。（责任领导：卢景辉、余学清、符学三、杨云滨；责任部门：党委办公室、校长办公室、党委组织部、党委宣传部、审计处）  

24.加强基层党组织和党员队伍建设。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，引导广大党员争先创优、做合格党员。继续大力实施书记项目，完善“1+N”书记项目体系，形成长效机制。继续推进党建品牌创建工作，树立一批党建品牌项目。实施党建责任清单，开展检查工作，建立示范点。继续开展党组织书记抓党建工作述职评议工作，压实党委主体责任。扎实做好扶贫开发帮扶工作。（责任领导：杨云滨；责任部门：党委组织部）  

25.加强统战、群团和离退休工作。做好统战工作，加强党外人士队伍和统战工作制度体系建设。加强与上级工会和兄弟院校的联系，进一步促进工会工作的创新性。办好学校“九届四次”教代会，加强学校民主建设。深入贯彻落实《高校共青团改革实施方案》、《学联学生会改革方案》，推进团学改革，确保改革成效。以“一个中心，两个基本点”开展离退休干部工作，做好强身健体、愉悦精神工作，举办丰富多彩的节日活动。（责任领导：符学三、杨云滨；责任部门：党委统战部、团委、离退休干部工作处）  

26.加强思想政治教育工作。严格落实政治安全责任，建立完善意识形态工作协调机制，常态化召开意识形态联席工作会议，做到执行不打折扣、覆盖不留盲区。整合学校资源，申请筹建习近平新时代中国特色社会主义思想研究中心，加大对习近平新时代中国特色社会主义思想的研究。加强习近平新时代中国特色社会主义思想“五进”（进教材、进课堂、进头脑、进网络、进学生社区）工作，进一步增强思政课的针对性和实效性，提升思政课的吸引力和感染力。落实“课堂教学＋网络教学＋实践教学”“三位一体”的思政课教学改革任务，全力推进思政课教学体系和教学模式的改革创新，进一步提升思政课教学水平和教学质量。（责任领导：符学三、杨云滨；责任部门：党委宣传部、马克思主义学院、学生工作部）    

27.加强党风廉政建设。进一步建立和完善对重点部门、重大事项、关键环节进行监督的制度机制，拓宽监督范围，加大监督力度，规范监督程序。形成责任分解、检查监督、倒查追究的责任追究制度，使问责形成制度、成为常态。完善党风廉政建设责任清单，落实述责述廉、责任督查考核。健全作风建设长效机制，由集中整治专项治理向常态治理长期治理转变。逐步完善形成教育、预防、监督、惩治制度体系，加强对权力运行的监督制约。保持反腐倡廉宣传教育活动新常态，广泛探索廉政教育新途径，筑牢拒腐防变的思想道德防线。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，严格执纪审查，严肃查处违反党章党规党纪行为。拓宽信访举报渠道，健全完善信访举报工作机制。（责任领导：符学三；责任部门：纪委办公室）